出品/聯(lián)商網(wǎng)

撰文/牧之

一場轟轟烈烈的裁員浪潮，在2021年末愈演愈烈，甚至波及了眾多互聯(lián)網(wǎng)大廠。

誠然，在疫情反復(fù)沖擊，業(yè)績不斷承壓的情況下，2021年各大零售企業(yè)的日子都不好過。開疆拓土?xí)r廣納賢才，艱難圖存時(shí)調(diào)優(yōu)減負(fù)，這是再正常不過的事情。人事變動不僅廣泛波及基層員工，企業(yè)高管也是或主動或被動地進(jìn)行了調(diào)整。一直以來，企業(yè)高管的人事變動是備受業(yè)內(nèi)關(guān)注的焦點(diǎn)，其動向?qū)ζ髽I(yè)，對行業(yè)，具有風(fēng)向標(biāo)意義，畢竟“春江水暖鴨先知”。

據(jù)聯(lián)商網(wǎng)零售研究中心統(tǒng)計(jì)，整個(gè)2021年，有230余位零售高管出現(xiàn)人事變動。其中，既有蒙牛牛根生、海爾張瑞敏、新世界鄭家純等如雷貫耳的老一代企業(yè)家，也有拼多多黃崢、字節(jié)跳動張一鳴、快手宿華等呼風(fēng)喚雨的互聯(lián)網(wǎng)新貴，更是不乏來自阿里、京東、拼多多、美團(tuán)、字節(jié)跳動、快手等互聯(lián)網(wǎng)巨頭以及萬達(dá)、海爾、小米、娃哈哈、永輝、蘇寧、麥德龍、凱德、雙匯、海底撈、呷哺呷哺、茅臺等知名企業(yè)的高管。

辭職、跳槽、換帥、內(nèi)斗、隱退……一幕幕高管人事變動戲碼，不斷引起陣陣漣漪甚至風(fēng)波，攪動著風(fēng)云變幻的零售江湖。（詳細(xì)名單附在文末）

換帥

企業(yè)換帥的原因很多，而業(yè)績承壓這一因素最為普遍。

2021年以來，永輝業(yè)績持續(xù)下滑：第一季度，凈利潤同比下滑98.51%；上半年，實(shí)現(xiàn)虧損10.83億……這是永輝上市以來，首次出現(xiàn)虧損。面對這種局面，對處于轉(zhuǎn)型期的永輝，換帥是不得已的選擇。

2021年8月5日，永輝發(fā)布公告宣布，李國辭任首席執(zhí)行官一職，同時(shí)聘任李松峰為公司首席執(zhí)行官，全面推進(jìn)公司數(shù)字化轉(zhuǎn)型。

作為傳統(tǒng)超市的佼佼者，永輝自身也有著傳統(tǒng)零售企業(yè)的通病，組織層級多，內(nèi)部架構(gòu)復(fù)雜，裙帶關(guān)系和腐敗問題也時(shí)有發(fā)生。李國是跟隨永輝從基層成長起來的CEO，其自身也具有傳統(tǒng)零售人的局限性，面對錯(cuò)綜復(fù)雜的關(guān)系難免縛手縛腳，顯然無法有效解決企業(yè)的這些問題。更重要的是，永輝面臨數(shù)字化轉(zhuǎn)型的關(guān)鍵節(jié)點(diǎn)，亟需擁有這方面經(jīng)驗(yàn)的掌舵者。

作為永輝從京東重金挖來的大將，李松峰的上位背負(fù)著永輝科技戰(zhàn)略、數(shù)字化轉(zhuǎn)型戰(zhàn)略落地的重任。此外，作為外來主帥，李松峰在永輝進(jìn)行組織變革沒有任何心理負(fù)擔(dān)和情感壓力，可以毫無羈絆地向組織動刀，讓組織結(jié)構(gòu)更加扁平化、靈活性、年輕化，這也是永輝能否再攀高峰的關(guān)鍵。

海底撈也同樣因?yàn)闃I(yè)績不佳，而對組織結(jié)構(gòu)進(jìn)行大調(diào)整，引入新鮮血液。

2021年上半年，海底撈凈利潤僅有9650萬元，相較2019年同期的9.1億元，兩年時(shí)間里，海底撈的凈利潤暴跌89.6%。與此同時(shí)，海底撈在人均消費(fèi)和翻臺率上也出現(xiàn)了雙雙走低的情況。

8月24日，海底撈宣布施永宏、舒萍辭任，與此同時(shí)，從基本培養(yǎng)起來的楊利娟被任為公司副首席執(zhí)行官。其中，施永宏與舒萍二人的身份比較特殊：施永宏是海底撈的創(chuàng)始人之一，一直以來相當(dāng)于海底撈的“二把手”； 舒萍也是創(chuàng)始人之一，更是海底撈董事會主席張勇的妻子。讓張勇妻子和元老級創(chuàng)始人一起退出管理一線，對海底撈來說，是組織革新的必要手段。

主帥的更換，不僅僅是簡單的組織權(quán)力交替，背后隱藏的是企業(yè)未來發(fā)展的邏輯走向。

2021年12月9日，宗馥莉正式上任娃哈哈總經(jīng)理，輔佐、歷練女兒這么多年之后，宗慶后終于開始放權(quán)。

76歲的宗慶后，是老一代企業(yè)家，一手創(chuàng)建娃哈哈并把其打造成國內(nèi)飲料行業(yè)領(lǐng)導(dǎo)品牌。只是近年來，娃哈哈似乎也隨著宗慶后一同老去。品牌老化、缺乏爆款成為娃哈哈前行路上的兩大攔路虎。宗慶后其實(shí)也早已察覺，其曾直言娃哈哈衰落的重要原因之一，就是缺少創(chuàng)新產(chǎn)品。

在娃哈哈內(nèi)部，宗馥莉長期以來一直致力于帶領(lǐng)娃哈哈實(shí)現(xiàn)品牌年輕化，包括與鐘薛高推出聯(lián)名款、參加B站線下嘉年華、與泡泡瑪特合作推出“盲水”，甚至連代言人都換了年輕的小鮮肉。擺脫思維固化，放權(quán)宗馥莉，是宗慶后目前解決娃哈哈品牌老化問題的最優(yōu)解。

此外，公司股權(quán)的變動，也必然引發(fā)高管的換血。

2021年7月5日晚間，蘇寧易購重大重組靴子落地。7月12日，張近東辭任蘇寧易購董事長，孫為民辭去副董事長職務(wù)。張近東辭去董事長，更像是為了各方利益所做的暫時(shí)平衡之舉。7月29日，黃明端成為蘇寧易購新任董事長，任峻成為新任總裁。隨后，在8月11日，黃明端和任俊聯(lián)名發(fā)布全體員工信，揚(yáng)言要讓蘇寧易購回到該有的市場地位。只是，如今江湖已變，重拾昔日輝煌恐怕并不容易。

隱退

改革開放以來的第一代企業(yè)家們，大都膽識過人，做事雷厲風(fēng)行，如王健林、張瑞敏、任正非、宗慶后等等，他們都是憑借一腔孤勇，一股狼性，一步步把企業(yè)做大做強(qiáng)。但是，隨著歲月的流逝，有些企業(yè)家已然年事已高，也到了交棒放權(quán)的時(shí)刻。 

2021年11月30日晚間，蒙牛乳業(yè)發(fā)布公告，創(chuàng)始人牛根生辭去所有職務(wù)，徹底退出了蒙牛乳業(yè)，一代傳奇落幕。而在此前的11月5日，72歲的張瑞敏正式辭任海爾集團(tuán)董事局主席，徹底退居幕后。在更早一些的時(shí)候，鄭家純也辭任新世界百貨中國董事會主席，交棒其子鄭志剛。

而另外一些大佬，如華為任正非、格力董明珠、萬達(dá)王健林等依然奮戰(zhàn)在一線，稍微年輕一些的國美黃光裕也在等待東山再起。與之形成鮮明對比的則是，年富力強(qiáng)的互聯(lián)網(wǎng)新貴們，在當(dāng)打之年卻紛紛退居幕后。

2021年3月17日，黃崢宣布不再擔(dān)任拼多多董事長，未來想去做一些食品科學(xué)和生命科學(xué)領(lǐng)域的研究。黃崢的離去很決絕，也很干脆，甚至連超級投票權(quán)也下放了，自己的股權(quán)在此前也多有分配。

2021年5月20日，字節(jié)跳動創(chuàng)始人張一鳴宣布卸任CEO一職，由聯(lián)合創(chuàng)始人梁汝波接任。張一鳴隱退的理由是：希望能夠相對專注學(xué)習(xí)知識，系統(tǒng)思考，研究新事物，動手嘗試和體驗(yàn)，以十年為期，為公司創(chuàng)造更多可能。

2021年10月29日，快手發(fā)布公告稱，現(xiàn)年39歲的公司聯(lián)合創(chuàng)始人宿華辭去CEO一職，由聯(lián)合創(chuàng)始人程一笑接任該職位。

至此，國內(nèi)三大電商巨頭阿里、京東和拼多多以及字節(jié)跳動、快手等互聯(lián)網(wǎng)新貴的創(chuàng)始人都已經(jīng)退居幕后了。

這些互聯(lián)網(wǎng)新興大佬為何正值壯年，卻紛紛隱退呢？據(jù)行業(yè)人士分析，他們的隱退行為非常明智，不做明面上的掌門人，避免樹大招風(fēng)，遠(yuǎn)離輿論的風(fēng)口浪尖，但仍然緊握實(shí)際控制權(quán)�？v然如此，年輕一代企業(yè)家，對待權(quán)力和金錢的睿智灑脫的態(tài)度，依舊值得稱道。

內(nèi)斗

2021年7月29日，呷哺呷哺發(fā)布盈利預(yù)警，宣布上半年預(yù)虧超4000萬，且預(yù)計(jì)全年關(guān)閉呷哺呷哺品牌的虧損門店約200家。

呷哺呷哺陷入了虧損、關(guān)店等一系列泥潭，而這不得不讓人聯(lián)想起此前的企業(yè)內(nèi)斗。2021年5月21日，呷哺呷哺發(fā)布公告罷免了趙怡行政總裁的職務(wù)，理由是“若干子品牌的表現(xiàn)未能達(dá)到董事會預(yù)期”。6月27日晚間，趙怡朋友圈發(fā)表聲明，揭示了自己離開的真實(shí)內(nèi)幕。

趙怡強(qiáng)調(diào)自己曾“提議改組集團(tuán)公司中關(guān)鍵子公司的董事會組成和總經(jīng)理任命”。而這個(gè)“關(guān)鍵子公司”無疑指的是湊湊。在此之前的4月15日，湊湊CEO張振緯提出辭職，據(jù)當(dāng)時(shí)媒體報(bào)道，呷哺呷哺董事會曾多次挽留。在張振緯辭職之后的五天之后，趙怡就被通知休假。這不得不讓人懷疑，張振緯的離職與趙怡有著撇不清的關(guān)系。

7月28日，呷哺呷哺正式罷免趙怡的總裁和執(zhí)行董事之職，投票通過率為100%。至此，這場宮斗大戲才算正式落幕。而其造成的后果可謂十分慘痛，呷哺呷哺股價(jià)暴跌、全年業(yè)績慘淡、關(guān)店200家……

與此同時(shí)，雙匯萬隆與萬洪建父子的內(nèi)斗大戲也同期上演。

2021年6月17日，萬洲國際發(fā)布公告，董事會主席萬隆之子萬洪建被免去執(zhí)行董事及副總裁職位。對于萬洪建的免職原因，萬洲國際在公告中稱，萬洪建近期對公司的財(cái)物作出不當(dāng)?shù)墓粜袨椤?月12日，萬洲國際發(fā)布公告稱，萬隆辭任公司行政總裁一職，由原首席財(cái)務(wù)官郭麗軍接任。萬隆次子萬宏偉則被委任為執(zhí)行董事兼董事會副主席。

正是這則公告，激怒了萬洪建。8月17日，萬洪建發(fā)布一篇超過2000字長文舉報(bào)其父親偷稅漏稅、“肥美損中”、用人不當(dāng)、和女秘書姘居等丑聞。其中“違規(guī)關(guān)聯(lián)交易”致雙匯發(fā)展損失逾8億元令坊間備受關(guān)注。對此，萬洲國際于8月18日回應(yīng)稱，萬洪建的指控不實(shí)且具有誤導(dǎo)性。受此影響，8月18日，雙匯發(fā)展和萬洲國際兩家“雙匯系”上市公司股價(jià)大跌，一日之內(nèi)市值蒸發(fā)超過百億元。8月31日，雙匯發(fā)展發(fā)布公告，81歲的萬隆再次當(dāng)選雙匯發(fā)展董事長，其次子萬宏偉當(dāng)選為副董事長。雙匯宮斗大戲算是告一段落。

這場內(nèi)斗的代價(jià)也非常大。如果從2020年8月份61.95元的歷史最高點(diǎn)來計(jì)算，截至2021年8月31日，雙匯發(fā)展的股價(jià)已經(jīng)大跌了61.9%，市值較最高點(diǎn)已經(jīng)蒸發(fā)了1329億。

而另一場內(nèi)斗大劇持續(xù)時(shí)間則比較長了。

2020年12月29日，萊紳通靈發(fā)布公告稱，公司董事馬峻、蔄意澤涉嫌職務(wù)侵占、虛開增值稅專用發(fā)票、挪用資金等犯罪事實(shí)并已向南京警方報(bào)案。

當(dāng)時(shí)，馬峭還是沈東軍的妻子，馬峻是馬峭的兄長，也就是沈東軍的大舅子、蔄毅澤是馬峻的妻子。就這樣，一場宮斗大戲就此拉開帷幕。

在2021年1月8日的董事會會議上，董事馬峻、蔄毅澤質(zhì)疑沈東軍履職不力，對其再次擔(dān)任總裁投下反對票，馬氏家族對沈東軍的不滿再度升級。

2021年1月20日，萊紳通靈創(chuàng)始人沈東軍連發(fā)十余條微博，實(shí)名舉報(bào)馬峻、蔄毅澤夫婦通過虛開巨額增值稅發(fā)票侵占公司大量資產(chǎn)。

2021年7月30日，萊紳通靈公告披露，南京當(dāng)?shù)胤ㄔ簩ι驏|軍、馬峭離婚訴訟一審宣判，準(zhǔn)予二人離婚。這意味著沈東軍不僅要將所持公司股權(quán)與馬峭平分，而且將失去公司控制權(quán)，馬峻及一致行動人馬峭、蔄毅澤將成為公司實(shí)控人。

此后，沈東軍不肯謝幕，一再掙扎，但并無效果。12月7日，萊紳通靈發(fā)布公告稱，沈東軍先生因個(gè)人原因辭去公司總裁職務(wù)。此后幾天內(nèi)，多名獨(dú)立董事相繼辭職。

2022年1月11日，萊紳通靈發(fā)布公告稱，董事長沈東軍辭職，馬峻接任董事長。實(shí)控人馬峻陣營占據(jù)過半董事會席位，萊紳通靈這場“內(nèi)斗”大戲正式落下帷幕。

除了隱退、換帥、內(nèi)斗之外，一些業(yè)內(nèi)知名高管也在2021年出現(xiàn)了備受關(guān)注的人事變動。

前凱德集團(tuán)總裁羅臻毓跳槽合生創(chuàng)展擔(dān)任聯(lián)席總裁；前阿里釘釘CEO陳航離職創(chuàng)業(yè)；前小米集團(tuán)國際部總裁周受資跳槽字節(jié)跳動擔(dān)任CFO；旭輝文商旅總裁王壽慶跳槽百聯(lián)股份擔(dān)任副總經(jīng)理；前美團(tuán)配送事業(yè)部運(yùn)營負(fù)責(zé)人尹兵兵去了貨拉拉擔(dān)任運(yùn)力副總裁；前阿里國際站運(yùn)營總監(jiān)丁薇跳槽國美在線擔(dān)任COO；前麥德龍中國財(cái)務(wù)副總監(jiān)張榆跳槽新華百貨擔(dān)任副總經(jīng)理兼財(cái)務(wù)總監(jiān)；前杭州銀源商管總經(jīng)理袁煒任東百集團(tuán)副總裁……

2021年國內(nèi)零售高管人事變動情況一覽：