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  |   只看他 2樓
RE:

 

Bakeryang- 該帖于 2014-7-8 23:45:00 被修改過
  |   只看他 3樓

我以為是個老外呢,原來是中國人,唉,一盤散沙!

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商界無域 相融共生
  |   只看他 4樓
沒素質(zhì)、沒修養(yǎng)、趕快滾
  |   只看他 5樓

十分詫異 這什么素質(zhì)的副總裁

居然是蘇仙石的

  |   只看他 6樓
家樂福的所謂的店長,小區(qū)長,大區(qū)長也就仗著自己手中的權(quán)利,欺負一下下面的員工而已,打著為員工著想的旗號去偽裝自己!孰不知下面的員工都是怨聲載道,從這件事就可以看出,在下面的員工心中憋屈了多少的怨言和怒火!
  |   只看他 7樓
作為家樂福中國區(qū)副總裁,做出這樣的行為,無論從哪個角度來講,都是欠妥!值得懷疑的是,難道一直是用這種方式方法去管理的嗎?那可以想象一下,在家樂福工作的員工們處于一個什么樣的環(huán)境下工作呀!
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干死那垃圾
  |   只看他 9樓

家樂福副總裁,級別高,素質(zhì)有待提高,建議他去做個心理測試,由其是暴力指數(shù)方面的。

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用心做事、必有收獲
  |   只看他 10樓
真TM垃圾,幸好離開了,老葉多好的一個人,被這瘋狗咬了一嚇,真該把那狗日的送到桂林去
  |   只看他 11樓
一定要維護尊嚴,要他付出代價
  |   只看他 12樓
家樂福每天變著法子讓員工加班加點加班干活,還不給加班費,有些員工干了幾年的工資都還沒有新入職的員工工資高,上層解釋老員工加工資要區(qū)長批!還有上班時間是不規(guī)則時間,每個月員工付出的是比勞動法規(guī)定時間的幾倍,當?shù)氐膭趧泳蛛y道不知道嗎?不,是收了好處費,這算不作為嗎?醒悟吧,中國的家樂福員工們
  |   只看他 13樓
必須要曹道路賠償
  |   只看他 14樓
必須要曹道路賠償
  |   只看他 15樓
必須要曹道路賠償
  |   只看他 16樓
沒人性啊
  |   只看他 17樓
我只呵呵
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  |   只看他 18樓
怎么能這樣.....對侍一個這么好的處長,
  |   只看他 19樓
怎么能這樣.....對侍一個這么好的處長,
  |   只看他 20樓
干死那姓曹的

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