最近家樂福西區(qū)涌現(xiàn)了一位呼風喚雨的“人物”——左明。本文將對此人進行深入的描述及探討。
左明去到哪里都喜歡被像供皇帝一樣供著。他最喜歡去烏魯木齊，因為在那里他受到一大堆人的歡迎及接待，出行最少都要兩輛車，一群人前呼后擁，巡店時，區(qū)域防損，店長等人必須跟著的。在重慶和成都，有幾名店長個性直率的，看不慣他的作風，沒有跟著他巡店，被多次穿了小鞋。對這些店會不斷的去盤查，并辱罵店里的防損經理還開警告單。有些人屈服了，只能畢恭畢敬的，像老板巡店般跟著，要車借車，要人給人。剩下的“不懂事”的，黑暗已經降臨了。
最近這些不懂事的店長，處長們厄運來了。成都家樂福紅牌樓店，全店管理人員幾乎全部離職。其實換店長時已經做完周盤，庫存已經基本準確，但最終大盤卻出現(xiàn)了160多萬的巨大窟窿，原因是大區(qū)防損指使下面的人藏了一百多萬的商品沒有納入盤點。為什么要藏那么多？其一，可以給炒掉紅牌樓店的管理人員一個冠冕堂皇的理由；其二，借此向大區(qū)長煽風點火，對程序問題夸大其辭，伺機報復那些“不懂事”的店長。借其名查全區(qū)漏洞。實際操作上，那些“懂事”的店長所在門店，左明自始至終沒去查過。而只是對個別“不懂事”的門店進行輪番轟炸。
不得不說下最近鬧得沸沸揚揚的家樂福某店。從7月底至9月中旬，前后共計39天，左明手下的黑鷹不間斷地對某店，進行各種調查，所有管理人員進行長時間的問話，騷擾，個別課長甚至被非法拘禁到凌晨才放回家。最后甚至PBI也來蹲點了兩星期，輪番轟炸。全店管理人員在如此高密度的騷擾之下，根本無法集中精神去做銷售工作。相比對成都其他店蜻蜓點水般的調查，反差極大！不知道小區(qū)長和大區(qū)長對這個事情是怎么看待的。也不知道該女店長是怎么想的，每天念叨著“身正不怕影子斜，只管來查！”。
主要原因也很簡單：一、左明惹不起成都本地人，怕自己出門會缺胳膊少腿；二、左明不會去查那些平時把他當神供著的店，以及給他好處給他的店；三、某店的店長是個外區(qū)調來的女店長，性格剛正不阿，而左明與她有隙。下面主要展開第三點。眾所周知，一般有權勢有錢的男人，都會有“干女兒”。而對應的，左明有幾個“干兒子”。我讀書少，但也知道這個“干”字是多音字，至于該讀第幾聲，我想我也不用說得那么明白。江湖傳言并非空穴來風，你懂的。其中一個來自新疆的“干兒子”在某店做過一段時間的防損經理，而在這期間，因為其孤僻怪異的性格與周邊所有人格格不入，無法與同事正常溝通，最后重新調回到了新疆。本來也不是什么大不了的事，但對于心胸極其狹窄，內心極其負面的人來說，無疑是很大的打擊，甚至有丟人的成分。于是便有了后面的打擊報復，公報私仇。
在歷經幾十天的密集轟炸后，無非也就查出了以下問題：做假大宗，大宗供應商直送收銀條補單。老家樂福人都清楚，這些都是為了做銷售。往大處說，是程序有問題。而實際在銷售壓力之下，又是經常不得已而為之的事。
就在前不久，大區(qū)長親自發(fā)了中文版郵件給各個店長，表示通過調查后，重新相信各個店，并交代知會各店，大宗，供應商直接送貨給顧客再補單也是被允許的。但今天，一切又被顛覆了。某店的雜貨處管理人員，集體被大區(qū)人事開除，理由就是之前查出的所謂程序問題。是不是覺得有些啼笑皆非？
左明的時代來了，已經把最不懂事的店搞得面目全非了。家樂福的親們好自為之了，以后還敢做大宗嗎？？？還以銷售第一嗎？？？
