如何管理優(yōu)秀的導(dǎo)購員

薇笑上傳于 2006-03-22 10:16 下載次數(shù)(872)

全部評(píng)論(18): 晴朗的天氣：
有道理！人是最難管的
( 2011-05-03 22:54 ) 回復(fù); celelion： ( 2011-03-23 01:14 ) 回復(fù); 非完美主義：
真的很難找到平衡點(diǎn)，但我們盡量地做到公平與公正。
( 2010-08-24 17:52 ) 回復(fù); 金科時(shí)代：
講的很有道理，人才難求啊
( 2010-03-18 15:59 ) 回復(fù); 第一零售： ( 2010-03-13 19:35 ) 回復(fù); 零售手：路漫漫其修遠(yuǎn)兮，吾將上下而求索 ( 2010-02-04 13:32 ) 回復(fù); 夭夭如也：
經(jīng)過一年時(shí)間，我培養(yǎng)的優(yōu)秀導(dǎo)購員基本都流失了。銷售業(yè)績前幾名都讓別挖走了！
哈哈！我一直我懷疑有內(nèi)鬼！
看過以后，很受教育，是我們管理待遇方面出了問題。
謝謝
( 2010-02-01 11:26 ) 回復(fù); zengji：好課題，研究下 ( 2009-06-15 23:18 ) 回復(fù); onlyfish：不錯(cuò)，謝謝分享 ( 2009-04-18 22:23 ) 回復(fù)