崗位職責(zé)
1、參與制定公司年度經(jīng)營計劃、預(yù)算方案、重大經(jīng)營決策；
2、負責(zé)和政府機關(guān)、執(zhí)法部門的協(xié)調(diào)、溝通工作，保障商店各項工作的正常運行。
3、負責(zé)公司營運工作流程、執(zhí)行標準的制定和實施監(jiān)控。
4、有效控制門店經(jīng)營費用與資產(chǎn)，保證門店各項銷售預(yù)算的達成。
5、實施對門店店長的考核與管理，對門店經(jīng)營成果進行評估分析；
6、按新店籌備計劃，監(jiān)督落實新店籌備組的工作進度。
7、負責(zé)營運部各部門人員的能力培養(yǎng)與合理調(diào)配。
任職資格
1、年齡28—35周歲，企業(yè)管理相關(guān)專業(yè)/經(jīng)濟管理專業(yè)專科及以上學(xué)歷，2年以上零售行業(yè)管理經(jīng)驗、曾擔(dān)任店總等崗位 男女不限。
2、精通零售行業(yè)相關(guān)運營方面的知識和技能以及能建立整套連鎖店運營管理體系，并能保持良好工作狀態(tài) 具備全新敏銳的市場觀念，和反應(yīng)速度，豐富的營銷實戰(zhàn)的管理經(jīng)驗 極強的運籌控制能力，資源整合能力，精湛的溝通談判水平，執(zhí)行力強 具備一定得法律知識財務(wù)知識，有管理連鎖店經(jīng)驗者優(yōu)先 。
3、具有很強的領(lǐng)導(dǎo)能力、決策能力、學(xué)習(xí)能力、人際能力、溝通能力、影響力和計劃與執(zhí)行能力；
4、熟練操作計算機辦公軟件，具備較強的中文表達和書寫能力。
薪酬待遇：
按照薪酬管理制度執(zhí)行，月薪6000元至10000元，全年有2次以上培訓(xùn)機會，目標達成發(fā)放13個月工資，享受一個月的帶薪休假時間，提供食宿。
工作區(qū)域：淮北市濉溪縣區(qū)域。
智聯(lián)招聘 |
徐勤偉
男 | 已婚 | 1981 年6月生 | 戶口：山東臨沂 | 現(xiàn)居住于浙江杭州
8年工作經(jīng)驗 | 黨員 | 身份證： 371322198106141211
杭州下沙區(qū) 311100
15658000337(手機) | 18668166997(手機)
E-mail: xqw8128@163.com | xqw8128.51.com
求職意向
期望工作性質(zhì)： | 全職 |
期望從事職業(yè)： | 零售/百貨/超市、采購/貿(mào)易、銷售業(yè)務(wù)、高級管理、其他 |
期望從事行業(yè)： | 零售/批發(fā)、跨領(lǐng)域經(jīng)營、物業(yè)管理/商業(yè)中心、快速消費品（食品/飲料/煙酒/化妝品） |
期望工作地區(qū)： | 臨沂、日照、杭州、嘉興、湖州 |
期望月薪： | 10001-15000元/月 |
目前狀況： | 我對現(xiàn)有工作還算滿意，如有更好的工作機會，我也可以考慮。（到崗時間另議） |
自我評價
工作經(jīng)歷：
２００6-11---- ２０10- １０ 浙江省華潤萬家生活超市有限公司 生鮮經(jīng)理
２０10- １０---- 2011.8 寧波易買得超市 生鮮TEAM長
2011.8 ---- 浙江好立方商貿(mào)有限公司 生鮮品類采購經(jīng)理
工作經(jīng)歷
2010/10 -- 2011/08： | 中國易買得發(fā)展有限公司 | 生鮮 | 銷售處長 |
2008/12 -- 2010/08： | 華潤萬家生活超市浙江有限公司 | 生鮮 | 生鮮經(jīng)理 |
2006/09 -- 2008/11： | 華潤萬家生活超市浙江有限公司 | 生鮮 | 生鮮 |
| 簡歷名稱： | 商業(yè)管理 | ||
| 真實姓名： | 文元寶 | 最高學(xué)歷： | 大專 |
| 性 別： | 男 | 出生日期： | 1984/1/23 |
| 婚姻狀況： | 已婚 | 參加工作： | 2002年 |
| 畢業(yè)院校： | 湖南省陳逵文化武術(shù)影視學(xué)院 | 所學(xué)專業(yè)： | 武術(shù)表演 |
| 現(xiàn)所在地： | 江蘇 南京 | 戶口所在： | 湖北 宜昌 |
| 求職行業(yè)： | 購物中心 | 意向城市： | 安徽 上海 江蘇 |
| 求職職能： | 營運管理;采購招商;商業(yè)地產(chǎn); | ||
| 薪水要求： | 12000元/月——可面議 | ||
| 目前狀況： | 我目前處于離職狀態(tài)，可立即上崗 | ||
| 聯(lián)系電話： | 18626229403 | 電子郵件： | wybsych@163.com |
| QQ/ msn： | 412276991 | 個人主頁： | 18626229403 |
| 地 址： | 江蘇省 南京 | 郵政編碼： |
| ·2002年7月--2005年5月 就職于：東莞市藍天大新集團有限公司 營運部 組長、主管、經(jīng)理 | |
| 工作成績： | 經(jīng)營面積：400000萬平方米 1)對門店店長負責(zé)，對本部門商品價格、質(zhì)量和保質(zhì)期進行監(jiān)督、檢查。 (2)檢查本部門商品的進貨及陳列，要求商品新鮮、品種齊全、質(zhì)量可靠、價格合理。 (3)檢查本部門員工到崗情況、儀容儀表、環(huán)境衛(wèi)生等。 (4)負責(zé)制訂進貨計劃及與供貨商聯(lián)系。 (5)負責(zé)銷售信息的收集和反饋。 (6)負責(zé)商品退貨、報損的檢查和內(nèi)部調(diào)撥、賬務(wù)的校對等。 (7)及時處理本部門發(fā)生的問題并向經(jīng)理反饋。 (8)負責(zé)組織本部門的勞動服務(wù)競賽，每月進行一次衛(wèi)生大檢查。 (9)收集本部門商品的市場信息，分析經(jīng)營情況，及時向經(jīng)理匯報工作。 2．任職資格 (1)有大中型超市生鮮區(qū)相關(guān)工作經(jīng)驗。 (2)熟悉公司對生鮮食品區(qū)的各項管理規(guī)定。 (3)熟悉國家及地方對食品加工、經(jīng)營場所的衛(wèi)生要求。 (4)熟悉本地區(qū)食品銷售的質(zhì)量要求。 (5)了解生鮮食品區(qū)人員從業(yè)要求。 (6)了解生鮮食品區(qū)食品制作、加工、包裝、保存、陳列及儲存要求。 3．工作要求 [營業(yè)前] (1)召開例會，布置當(dāng)天工作，傳達公司相關(guān)信息。 (2)檢查本部門人員出勤、商品陳列、環(huán)境衛(wèi)生要求。 (3)檢查商品質(zhì)量，對不合格商品責(zé)令立即撤下臺面。 (4)按公司要求檢查員工著裝情況。 (5)檢查臺面陳列商品是否豐盛、價格標簽和商品是否對應(yīng)；是否遺漏價格標簽或有未貼條碼的商品。 [營業(yè)中] (1)抽查商品質(zhì)量和價格，作記錄并上報經(jīng)理處理。 ①發(fā)現(xiàn)商品擅自更換條碼或變價等情況，責(zé)令其立即恢復(fù)原條碼及價格。 ②發(fā)現(xiàn)商品質(zhì)量問題，責(zé)令其立即將商品撤下臺面。 (2)檢查本部門貨源情況，要求臺面商品充足、補貨及時。 (3)檢查是否超范圍經(jīng)營，對超范圍部分責(zé)令停止銷售，并報經(jīng)理處理。 (4)檢查設(shè)備使用安全情況，發(fā)現(xiàn)隱患報經(jīng)理和維修部及時排除。 (5)抽查工作的落實情況和店內(nèi)庫管理工作情況。 (6)巡視賣場，檢查員工違紀情況。 [營業(yè)后] (1)監(jiān)督、檢查生鮮區(qū)衛(wèi)生清潔工作情況。 (2)檢查清場后的各項設(shè)施的安全情況。 (3)召開部門晚會，總結(jié)當(dāng)天工作情況。 |
| ·2005年5月--2007年12月 就職于：惠州市好而多購物廣場 店辦 店助、店長 | |
| 工作成績： | 經(jīng)營面積：1.5萬平方米 負責(zé)店內(nèi)所有經(jīng)營事務(wù) |
| ·2008年2月--2009年5月 就職于：深圳市志健實業(yè)發(fā)展有限公司 商業(yè)部 總經(jīng)理助理兼人事經(jīng)理 | |
| 工作成績： | 經(jīng)營面積：56000平方米 工作任務(wù)：組織制定辦公室年度、月度工作目標及工作計劃，并組織實施;負責(zé)參加總經(jīng)理辦公會、重大業(yè)務(wù)會議，并負責(zé)記錄;負責(zé)督辦、檢查總經(jīng)理辦公會及部門經(jīng)理例會決議的執(zhí)行情況;組織起草公司重要文件，定期提交公司工作簡報；組織起草公司各項管理規(guī)章制度并監(jiān)督實施；負責(zé)公司內(nèi)部報紙的主編工作；參與公司重大決策的研討和制定；負責(zé)組織策劃公司的重大公關(guān)和慶典活動；負責(zé)組織外事接待活動，妥善處理各種對外事務(wù)；審核、控制公司辦公費用及接待費用。 職責(zé)二 職責(zé)表述：組織危機管理工作及外部投訴處理。 工作任務(wù)：組織公司危機管理工作，包括危機預(yù)防、危機發(fā)生時的及時處理及危機發(fā)生后的企業(yè)形象恢復(fù)；組織公司外部投訴處理工作，并協(xié)調(diào)相關(guān)部門解決 職責(zé)三 職責(zé)表述：協(xié)調(diào)公司各部門之間的關(guān)系。 工作任務(wù)：負責(zé)組織各部門的信息傳遞工作，保證各部門信息溝通順暢；協(xié)調(diào)各部門的工作行為，使工作流程順暢，實現(xiàn)共同的戰(zhàn)略目標；負責(zé)公司的年終總結(jié)工作，包括會議安排及跟催各部門編寫總結(jié)報告 職責(zé)四 職責(zé)表述：負責(zé)公司對外形象宣傳、公共關(guān)系和公司企業(yè)文化建設(shè) 工作任務(wù)：代表公司與相關(guān)部門、上下級單位往來，保持與政府部門及相關(guān)企業(yè)的良好合作關(guān)系；負責(zé)公司的對外工作，協(xié)調(diào)公司與政府部門及企業(yè)的關(guān)系；負責(zé)組織公司企業(yè)文化建設(shè)，提煉和宣傳企業(yè)理念，舉辦各種活動，促進員工凝聚力。 職責(zé)五 職責(zé)表述：負責(zé)工會日常工作。 工作任務(wù)：負責(zé)起草工會年度工作計劃；會員會籍管理、會員發(fā)展、轉(zhuǎn)會、經(jīng)費管理等日常工作。 職責(zé)六 職責(zé)表述：內(nèi)部組織管理。 工作任務(wù)：負責(zé)將部門工作計劃分解到個人，并監(jiān)督計劃完成情況；評價考核下屬員工工作完成狀況；控制部門預(yù)算使用情況。 |
| ·2009年5月--2010年4月 就職于：貴陽市萬想城購物中心 招商部 招商副總 | |
| 工作成績： | 20000平方購物中心，對商場的供應(yīng)商進行審核批準，對租賃區(qū)域的專柜進行談判引進和開業(yè)后的經(jīng)營全面管理。 |
| ·2010年6月--2010年11月 就職于：浙江省杭州市西湖區(qū)世紀華聯(lián)超市 店辦 店長 | |
| 工作成績： | 負責(zé)分的全面工作，根據(jù)董事長指示按時完成工作指標。 |
| ·2010年11月--2012年1月 就職于： 東莞市嘉榮超市有限公司 店辦 店總 | |
| 工作成績： | 負責(zé)分公司的全盤工作，對總經(jīng)辦的工作要求予以傳達實行 |
| ·1998.4-2001.4 | 湖南省陳逵文化武術(shù)影視學(xué)院 | 武術(shù)影視表演 | 大專 |
| ·英語 | 良好 |
| ·拳師證、畢業(yè)證 | 2000年4月 | 02000417 |
