一、總部：
1. 百貨系統(tǒng)總部編制200人，領(lǐng)導(dǎo)職數(shù)1正6副，高管高職比例不超過50%，各部總經(jīng)理可配置總經(jīng)理級(jí)高管。
2. 百貨系統(tǒng)總部下設(shè)綜合管理中心、北區(qū)營運(yùn)中心、中區(qū)營運(yùn)中心、南區(qū)營運(yùn)中心、人力資源行政部、財(cái)務(wù)部、成本管理部、安全監(jiān)督部及信息部。
各區(qū)域營運(yùn)中心分別下設(shè)招商部、營運(yùn)部及企劃部。
綜合管理中心下設(shè)戰(zhàn)略品牌部、市場(chǎng)推廣部、規(guī)劃管理部、綜合部及工程物管部。
二、區(qū)域公司
（一）調(diào)整原則：
1. 管轄4個(gè)店(含)以上的區(qū)域，設(shè)置獨(dú)立區(qū)域公司，本次調(diào)整后共設(shè)置獨(dú)立區(qū)域公司11個(gè)，分別為北京、上海、廣州、哈爾濱、沈陽、濟(jì)南、西安、成都、南京、無錫、福州。
2. 管轄2-3個(gè)店的區(qū)域，實(shí)行中心店管理模式，區(qū)域總經(jīng)理兼任中心店總經(jīng)理。
（二）編制：
1. 管轄5個(gè)店及以上的獨(dú)立區(qū)域公司編制28人，管轄4個(gè)店的獨(dú)立區(qū)域公司編制25人；獨(dú)立區(qū)域公司領(lǐng)導(dǎo)職數(shù)1正3副，分設(shè)業(yè)務(wù)副總、財(cái)務(wù)副總、人力資源副總，區(qū)域總經(jīng)理可配置總經(jīng)理級(jí)高管，區(qū)域副總經(jīng)理配置高管。
2. 管轄3個(gè)店區(qū)域的中心店編制增加5人；管轄2個(gè)店區(qū)域的中心店編制不變。2014-03-13 13:44被設(shè)為精華，積分加20，金幣加4

粗略算一下，11個(gè)區(qū)域+總部，就有500人，這樣的大企業(yè)，絕對(duì)的精兵簡(jiǎn)政�。�  厲害！ 工作壓力我就不表了。。。

不知道百貨系統(tǒng)一共有多少人，4000，5000？ 總之是精兵簡(jiǎn)政，亞歷山大啊

500人不止吧？11個(gè)區(qū)域你怎么算出來的？

萬達(dá)總部招商/營運(yùn)經(jīng)理，可以聯(lián)系我，企鵝 2756331730