聯(lián)商網(wǎng)消息：近日，聯(lián)商網(wǎng)記者從百聯(lián)集團(tuán)2014年度工作會(huì)議上獲悉，新任百聯(lián)集團(tuán)總裁葉永明，總結(jié)了2013年集團(tuán)經(jīng)濟(jì)工作，明確2014年重點(diǎn)工作：

　　在經(jīng)營(yíng)工作方面，重點(diǎn)推進(jìn)“商務(wù)電子化平臺(tái)”等五項(xiàng)工作;

　　在投資發(fā)展及資源整合工作方面，加快新開(kāi)及籌建項(xiàng)目建設(shè)，推進(jìn)存量盤(pán)活和資源整合;

　　在風(fēng)控內(nèi)控及安全管理工作方面，引入ERP系統(tǒng)，加強(qiáng)風(fēng)控體系建設(shè)，完善內(nèi)控機(jī)制;在人力資源體系及激勵(lì)機(jī)制工作方面，推進(jìn)市場(chǎng)化導(dǎo)向選人用人管理機(jī)制，完善考核分配體系，建立健全長(zhǎng)效激勵(lì)約束機(jī)制;

　　在戰(zhàn)略規(guī)劃及創(chuàng)新探索工作方面，啟動(dòng)新三年行動(dòng)規(guī)劃，加強(qiáng)產(chǎn)業(yè)鏈延伸等方面的探索。