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★寶龍集團百貨/服裝自營事業(yè)部虛位以待★
聯(lián)系人：馮小姐(寶龍集團百貨事業(yè)管理中心招聘培訓負責人) 郵件：amber.powerlong@gmail.com 電話：0592-5211111-2983 手機：13400697468 公司網(wǎng)址：www.powerlong.com ------------------------------------------------------------------------ 職位一：財務總監(jiān)（廈門），1人 崗位職責： 1、負責公司財務、預算管理，并有效實施監(jiān)控； 2、建立健全財務管理制度和會計核算制度； 3、管理和監(jiān)督下屬公司的財務核算與財務分析工作； 4、完善公司內(nèi)控制度，規(guī)避風險。 任職要求： 1、 35歲以上，男女不限，財務會計類專業(yè)，本科以上學歷； 2、 具有5年以上同崗位財務管理工作經(jīng)驗，有大型百貨商場、零售企業(yè)工作經(jīng)驗的優(yōu)先考慮； 3、 持有會計師中級以上證件，注冊會計師（CPAU）的優(yōu)先； 4、 全面的財務管理學識，精通國家稅法，財政法律法規(guī)，熟悉資金管理； 5、 良好的溝通、協(xié)調(diào)、組織、管理能力； 較強的風險控制意識、建立 / 優(yōu)化體系的能力。
職位二：行政人事總監(jiān)（廈門），1人 崗位職責： 1、根據(jù)集團發(fā)展戰(zhàn)略和經(jīng)營計劃進行人力資源發(fā)展規(guī)劃，建立和維護公司的人力資源管理體系，組織實施人員招聘、解聘、工資社保管理、績效考評和員工培訓活動，推動公司的規(guī)范化管理。 2、協(xié)助分管領(lǐng)導處理內(nèi)外行政事務相關(guān)事宜。 任職要求： 1、35歲以上，男女不限，人力資源、企業(yè)管理相關(guān)專業(yè)本科以上學歷； 2、5年以上大型商業(yè)企業(yè)、百貨商場人力資源高層管理工作經(jīng)驗，熟悉勞動法及相關(guān)政策、法規(guī)，熟悉人力資源日常管理工作流程，具備豐富的人力資源實務管理經(jīng)驗。 3、善于處理復雜的人事關(guān)系，文筆佳，具有政府部門工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。
職位三：企劃總監(jiān)、企劃經(jīng)理（廈門，青島），2人 1、 25-40歲，男女不限，美術(shù)設計院校、市場營銷專業(yè)，大專以上學歷； 2、 5年以上百貨零售業(yè)營銷工作經(jīng)驗，有奧特萊斯業(yè)態(tài)操作經(jīng)驗優(yōu)先； 3、 掌握營銷管理、廣告學、媒介學、客戶心理學、《廣告法》、《消費者權(quán)益保障法》及其它商業(yè)法律法規(guī)的有關(guān)知識； 4、 熟悉電腦常用辦公及設計軟件的使用及基本平面設計知識； 5、 良好的文字表達、營銷策劃、公關(guān)、組織、協(xié)調(diào)等能力。
職位四：百貨商場裝修工程師（青島，鄭州），2人 工作職責： 1、組織并制定現(xiàn)場設計施工過程中相關(guān)工程技術(shù)標準和規(guī)范； 2、指導和監(jiān)督下屬各項目工程部的日常運行工作。 任職要求： 1、30歲以上，男性，工程類專業(yè)本科以上學歷； 2、精通強、弱電系統(tǒng)，操作能力強，持強、弱電資格證，3年以上大型商業(yè)、物業(yè)同等崗位管理工作經(jīng)驗； 3、熟練掌握智能化、信息系統(tǒng)和弱電領(lǐng)域相關(guān)專業(yè)知識；熟練調(diào)試通信、安防等設備 4、熟悉大型商場的供配電、弱電、空調(diào)、給排水、消防等設備系統(tǒng)，并能進行有效的維修管理； 5、熟悉電腦常用辦公及軟件的使用，熟悉CAD制圖軟件使用； 6、工程師或以上職稱。
職位五：奧特萊斯購物中心行政副總（青島，鄭州），2人 任職要求： 1、35歲以上，男女不限，本科以上學歷； 2、具有相關(guān)的商業(yè)、百貨零售行業(yè)同等崗位管理工作經(jīng)驗至少5年，熟悉奧特萊斯經(jīng)營模式并具有相關(guān)工作經(jīng)驗的優(yōu)先； 3、熟知百貨日常運行標準與服務規(guī)范；熟悉百貨行政、人事、保安和工程的管理和運作； 4、良好的專業(yè)能力、協(xié)調(diào)能力、有效分派工作能力、處理人際關(guān)系能力、具體工作策劃能力。
職位六：奧特萊斯購物中心營運副總（青島，鄭州），2人 任職要求： 1、35歲以上，男女不限，本科以上學歷； 2、具有相關(guān)的商業(yè)、百貨零售行業(yè)同等崗位管理工作經(jīng)驗至少5年，熟悉奧特萊斯經(jīng)營模式并具有相關(guān)工作經(jīng)驗的優(yōu)先； 3、熟知百貨日常運行標準與服務規(guī)范，熟悉百貨經(jīng)營管理業(yè)務； 4、熟悉與百貨行業(yè)相關(guān)行業(yè)的操作模式，并對百貨運行過程中涉及的行業(yè)如：媒體、廣告策劃、商業(yè)等其他相關(guān)行業(yè)均有深刻和專業(yè)的知識和經(jīng)驗； 5、良好的專業(yè)能力、協(xié)調(diào)能力、有效分派工作能力、處理人際關(guān)系能力、具體工作策劃能力。
職位七：平面設計（廈門，鄭州，青島）1人 任職要求： 1、20-30歲，男女不限，廣告、美術(shù)類專業(yè)，大專以上學歷； 2、2年以上廣告設計或百貨類平面設計工作經(jīng)驗； 3、熟悉有關(guān)《廣告法》內(nèi)容、CI、VI知識，具有美術(shù)設計制作能力，熟練掌握photoshop、coreldraw或AI設計軟件，熟悉Auto CAD者優(yōu)先； 4、熟悉電腦常用辦公及軟件的使用,常用平面設計軟件使用； 5、具有美術(shù)制作、設計以及實際操作能力； 6、思想前衛(wèi)，大膽新潮，有較強的藝術(shù)細胞。
職位八：品牌服裝自營店事業(yè)部-區(qū)域主管/培訓師/美陳/銷售助理/大貨跟單/IT專員/店長-數(shù)人，招兵買馬中...（總部在廈門，門店在青島與鄭州兩地，可接受出差） 任職要求： 1、 對青島或鄭州品牌服裝市場情況熟悉 2、 具有同等崗位工作經(jīng)驗2-3年以上
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